Yovie, Setiawan (2020) PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN PENGAWASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI DINAS PEKERJAAN UMUM KABUPATEN KLATEN. Bachelor (S1) thesis, Universitas Widya Dharma Klaten.
Text
Yovie Fix.pdf Download (2MB) |
Abstract
Yovie Setiawan, 1621100106, Skripsi Jurusan Manajemen, Pengaruh Kepemimpinan dan Pengawasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai di Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Klaten. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menentukan dan menganalisis pengaruh antara variabel kepemimpinan dan pengawasan kerja terhadap kinerja pegawai di Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Klaten. Jenis penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif bersifat asosiatif dengan unit yang diteliti adalah pegawai yang ada pada Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Klaten. Penelitian ini termasuk penelitian populasi dengan jumlah populasi 30 orang pegawai. Kuesioner diuji validitas dan reliabilitas setelah melakukan pengumpulan data penelitian. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kepemimpinan (X1) tidak berpengaruh terhadap kinerja pegawai (Y) yang ditunjukkan dengan nilai thitung 1,388 < tTabel 2,052 dan tingkat signifikan sebesar 0,177 > 0,05. Pengawasan kerja (X2) tidak berpengaruh terhadap kinerja pegawai yang ditunjukkan dengan nilai thitung 1,702 < ttabel 2,052 dan nilai signifikan sebesar 0,100 < 0,05. Kepemimpinan dan pengawasan kerja berpengaruh secara bersama-sama terhadap kinerja pegawai yang ditunjukkan dengan nilai Fhitung 8,069 > Ftabel 3,34 dengan taraf signifikansi 0,002 < 0,05. Kata kunci : kepemimpinan, pengawasan kerja, dan kinerja pegawai
Item Type: | Thesis (Bachelor (S1)) |
---|---|
Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) |
Divisions: | Fakultas Ekonomi > Manajemen |
Depositing User: | Unwidha Perpustakaan Unwidha |
Date Deposited: | 09 Sep 2020 07:02 |
Last Modified: | 09 Sep 2020 07:02 |
URI: | http://repository.unwidha.ac.id/id/eprint/2163 |
Actions (login required)
View Item |